Шантаж руководства

В Краснодаре чаще угрожают работодателю увольнением мужчины, но добиваются своего после угроз — женщины.

Судя по результатам опроса SuperJob представителей работодателей, компании стали более лояльны к сотрудникам, которые готовы уволиться, если им не пересмотрят зарплату или условия труда: каждый десятый наниматель утверждает, что сразу выполняет требования работников, еще 66% обсуждают компромиссные варианты. Увольняют «неудобных» только 5%.

Горожан, которым доводилось практиковать угрозы увольнением, — 31%. Мужчины почти в 1,5 раза чаще женщин используют подобный приём. Среди краснодарцев с ежемесячным доходом от 150 тысяч рублей таких 35%, среди тех, кто зарабатывает меньше, — 31%.

Из тех, кто прибегал к угрозе увольнением, 58% добились желаемого. Доля горожан, кому не удалось добиться своего и пришлось уйти из компании, составила 30%. 6% остались работать на прежних условиях. Причем мужчины добиваются своего реже женщин, а увольняются с работы — чаще.

Ранее стало известно, что очередь на заправку может быть уважительной причиной опоздания на работу.

Узнавай о новостях первым в Telegram , ВКонтакте и Дзен .