Переход на электронные трудовые книжки
У работодателей осталось всего три дня на информирование сотрудников о возможности отказаться от бумажной трудовой книжки.
Краснодарское отделение ПФР напоминает, что до 31 октября 2020 года включительно работодателям необходимо проинформировать своих работников о праве выбора формы трудовой книжки. Прежний срок 30 июня был продлен в связи с длительным периодом работы в удаленном режиме большинства российских организаций и компаний.
— Работодателю следует уведомить каждого работника в письменной форме об изменениях в трудовом законодательстве по формированию сведений о трудовой деятельности в электронном виде, а также о праве работника сделать выбор, подав письменно одно из заявлений о сохранении бумажной трудовой книжки или о ведении трудовой книжки в электронном виде, — поясняет ведомство.
С начала текущего года данные о трудовой деятельности работников формируются в электронном виде. К настоящему времени уже свыше 70 тысяч региональных организаций, ведомств, фирм и компаний направили в ПФР сведения о трудовой деятельности почти 1,7 миллиона человек.
Более 850 тысяч жителей края уже определились со способом ведения трудовой деятельности, из которых 127.651 человек подали заявление о выборе ведения трудовой книжки в электронном виде. Остальным гражданам до 31 декабря 2020 года включительно необходимо подать письменное заявление работодателю в произвольной форме о ведении трудовой книжки в электронном виде или о сохранении бумажной трудовой книжки.
— Организации представляют информацию только в том случае, если основными кадровыми мероприятиями за отчетный период были: прием на работу, перевод работника на другую должность или увольнение либо если работник подавал заявление о выборе формы трудовой книжки и т.д. Сведения для электронных трудовых книжек направляются всеми компаниями и предпринимателями с наемными работниками, — уточняет ПФР.
При этом самозанятые граждане не представляют отчетность о своей трудовой деятельности. А те, кто впервые устроится на работу с 2021 года все сведения о периодах работы изначально будут вестись только в электронном виде без оформления бумажной трудовой книжки.
Напомним, за год почти в 9 раз выросло число безработных в Краснодарском крае, но власти уверяют о снижении безработицы за последние месяцы.
Узнавай о новостях первым в WhatsApp , Telegram
, ВКонтакте
, Дзен
и Инстаграм
.
Последние новости
-
Производство металлоконструкций 26.02.2021
Мэрия согласовала строительство завода по производству металлоконструкций. -
В лаборатории судебной экспертизы покрывали коррупционеров 25.02.2021
Начальник ЛСЭ заставлял эксперта подписать ложное заключения по делу о коррупции при госзакупках. -
Работа волонтером на голосовании по благоустройству 25.02.2021
Власти объявили набор волонтеров для проведения голосования за объекты благоустройства. -
Зарплатные ожидания 2021 24.02.2021
На какую зарплату сейчас рассчитывают соискатели. -
Преступление и наказание депутата ЗСК 20.02.2021
Злоупотребивший полномочиями депутат ЗСК лишился должности, но продолжил работать депутатом.
-
Махинации кассира 19.02.2021
Сотрудница продуктового магазина несколько месяцев незаметно похищала деньги из кассы и воровала товар. -
Подарки на 23 февраля 19.02.2021
Какие подарки хотят получить мужчины на День защитника Отечества. -
Льготный кредит для IT 18.02.2021
Под 2% годовых начали кредитовать высокотехнологичные компании в Краснодаре. -
Компании готовятся к 23 февраля и 8 Марта 17.02.2021
В 2021 году на гендерные праздники работодатели заложили больше премий, но меньше подарков. -
Портрет типичного преступника 16.02.2021
В Генпрокуратуре составили портрет среднестатистического преступника.